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部門紹介

漠然とインフラ関係の仕事に携わりたいなあと考えていた学生時代、就職活動が始まるタイミングで、所属していた研究室の教授が東電設計を強く勧めていたので興味が湧き、応募してみることにしました。

わたしが就職活動の軸にしていたのは、安定した会社・オフィスの雰囲気の良さ・転勤がない等で、東電設計はとてもマッチしていました。また、エナジーソリューション本部では発電所対象の業務が多いと聞き、社会に必要なインフラ関係の業務に関われそうな点でも魅力的でした。

一番の思い出は、選考過程で素敵な先輩方に出会えたことです。ある先輩から「キミを一人にしない」と言葉をかけられたときには、舞い上がってしまいました。”人”に魅力を感じられる東電設計なら、その一員として一緒に頑張れそうだと感じたことが入社の決め手です。

入社6年目の今は、水処理設備設計業務の主担当をしています。大学時代の専攻は電気で、分野が違うため、自分が担当でいいのかなと思う反面、上司や周りの皆さんが自分を信頼して任せてくれたことが嬉しくて、やる気が湧きました。

専門技術のノウハウや経験を持つ社内の方やメーカーの方に教わったり、自分で参考図書を読み漁ったりと、新しい分野の知識を吸収しながらミッションを遂行しています。何かを切り拓いていくことがとても楽しいと感じます。

業務の中では、作成する資料のDX化も試みます。特に、3Dレーザ計測による点群データの取得やそのデータ処理を習得し、3Dデータとして活用するなどといった方法には力を入れているところです。従来2Dで実施していた作業に比べて、圧倒的な分かりやすさと効率性を体感しています。そのような感触を、社員のみなさんやお客さまにも味わっていただき、業務効率化にどんどん繋げていきたいと思っています。

業務が落ち着いているときは、メリハリよく定時で終えて、帰宅します。手料理で、健康と節約の両方を楽しんでいます。その後はゲームをしたりサウナに入ったりして、気持ちを切り替えます。

また、冬は絶好のキャンプシーズンで、虫がいなくて汗もかかない、何より星がよく見えることが魅力的です。冬の有給休暇は、キャンプに捧げています。

このように仕事と普段の生活どちらも充実している環境で、
いろいろな人に支えられて生きてきたので、そういう人たちに自分が成長した姿を見せたいと思っています。そして、周りの人に「猪儀に任せてよかった」と認めてもらえるような働きをしていきたいです。

大学では機械工学専攻で材料力学を学びました。人の身の回りにあるものを作りたくて、以前から興味のあった文房具メーカーに就職したいと漠然と思っていました。

ところが、所属研究室の教授から東電設計を紹介され、気持ちが揺らぎました。「良い会社だから、そこで文房具よりももっと大きなものを作ってみたいと思わないか。」と東電設計の魅力を語ってくれました。この時は、教授と親交のある東電設計の部長さんが自分の上司になるなんて、思ってもいませんでした。

入社を決めたのは、就職活動中にリクルーターの方から「自分は地図に残る仕事をしている」と聞き、その言葉にグッときたからです。実際、自分が設計した設備（LNG貯槽や油の燃料設備他）をGoogleマップで見られるのが自慢です。

非常用発電設備の設計に携わることになりました。３年目で初めての主担当です。上司の多忙な様子や周りの雰囲気から、自然と「自分がやらなければ」という意識が芽生えました。これまでより桁違いに大きい仕事だったので、業務量も桁違いでした。お客さまとの打ち合わせ、関係会社との交渉、社内他部門との調整など、多くの課題に直面しました。それでも、一つずつ達成していく中で自分自身の成長を感じられました。今振り返ると、漠然としていた仕事のプロセスが、この入社３年目で見えるようになったんだと思います。

いろいろな業務をしていると、常に発見や新鮮な驚きがあります。時には複雑な状況で悩むこともありますが、そういうときは人に聞いたり、文献を調べたりしながら、追究を楽しんでいます。

これまで仕事のできる上司たちに恵まれてきました。忙しい中でも丁寧に教えてくれる上司の背中を見て、仕事の仕方を覚えることも多かったと記憶しています。現在の私の部下はとても優秀なので、指示を待たずに自律的に仕事を進めてくれる頼もしい存在です。

私も優秀な上司たちのように、手本となるような行動を心がけ、その背中をしっかりと見せることで、グループを引っ張っていく強いリーダーとして成長していきたいと考えています。